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农垦中心专题调研江苏垦区粮食增产情况

8月24日，中国农垦经济发展中心总农艺师王生一行到集团公司专题调研江苏垦区粮食增产情况，并就进一步推进农垦事业发展进行深入交流。座谈会上，集团公司党委委员、副总经理、苏垦农发公司党委书记王立新介绍了垦区粮食增产的情况，并表示江苏农垦将切实担负起“国家队、示范区、排头兵”的责任使命，坚决扛起粮食安全责任、全力保障粮食生产能力，积极寻找对接地方垦区间的业务合作。王生表示江苏农垦组织架构好，战略规划高，现代农业大基地、大企业、大产业的发展优势突出，是端牢中国饭碗、推进现代农业高质量发展的典范。农垦中心将继续搭建好服务平台，深入研究产业发展态势，总结推广苏垦经验，为全国农垦推进高质量发展提供借鉴。集团农业发展部，苏垦农发分管农业、农服负责人就粮食生产政策落实、组织方式、质量管控及垦地合作、社会化服务等方面作了专题汇报。

2022-08-27
南京大学—苏垦农发青年骨干人才培训班开班

2022年8月24日上午，“南京大学—苏垦农发青年骨干人才培训班”在南京大学开班，江苏省农垦集团副总经理、苏垦农发党委书记王立新出席开班典礼并讲话，全国干部教育培训南京大学基地办公室副主任、南京大学终身教育学院副院长石红梅致欢迎辞。王立新指出，举办青年骨干人才培训班是落实苏垦农发《人才建设专项规划》《员工职业生涯晋升专项规划》的重要举措之一，主要目的是通过组织青年骨干人才集中学习先进理念和知识，补短板、强弱项，提升能力素养、拓宽发展视野，进一步为公司高质量发展提供青年人才支撑。王立新对参训学员提出要求：一要统一思想、提高认识，切实增强学习自觉性。牢固树立终身学习的观念，努力克服能力不足、本领恐慌，增强“八个本领”、提升“七种能力”。不断强化自我修炼、自我改造、自我提升，从容有力地肩负起新时代赋予的责任和使命。二要珍惜机会、吸取经验，切实提升自身素质能力。苏垦农发从无到有、从有到强，是科学决策、协同奋斗、改革攻坚的全过程，是不断直面问题、解决问题、破解难题的综合体现，要继承发扬上市精神，珍惜此次培训机会，做到学有所获、学有所长、学以所用，不断突破传统观念和思维定势，用先进理念武装头脑、用

2022-08-26
苏垦农发召开安全生产标准化建设动员部署会暨安全生产管理培训会

为推进公司安全生产标准化建设，进一步提升公司安全生产规范化、科学化、系统化、法治化水平，压实安全生产主体责任。苏垦农发于2022年8月22日在苏垦大厦1208会议室召开安全生产标准化建设动员部署会并举行安全生产管理培训会。苏垦农发总裁朱亚东出席会议并讲话，陈培红副总裁主持会议。朱亚东总裁作安全生产标准化建设动员讲话，从为什么开展安全生产标准化建设，安全生产标准化建设怎么做，如何推进安全生产标准化建设三个方面进行分析阐述和部署。朱亚东强调，各单位要充分认识安全生产标准化建设的重要意义。加强安全生产标准化建设是《安全生产法》规定的企业主要负责人职责，安全生产标准化建设是落实企业安全生产主体责任的必要途径。推进安全生产标准化建设，贯彻落实安全生产管理制度、操作规程，强化危险源辨识及分级管控和隐患排查治理，能够有效提升公司安全生产规范化、科学化、系统化、法治化水平。朱亚东要求，各单位要从两个方面开展安全生产标准化建设。一是以修订《苏垦农发安全生产管理制度》为契机，组织开展安全生产管理制度、安全操作规程等培训，企业安全分管领导、安全员、生产管理技术人员要作为主讲人开展讲课培训，在公司上下营造学习

2022-08-25
青蓝携手，共促成长--苏垦农发总部举行2022年“青蓝工程”签约仪式

为进一步加强公司人才队伍建设，加快青年员工成长成才， 8月23日，苏垦农发总部举行2022年“青蓝工程”签约仪式。公司党委副书记、工会主席王进强主持。活动开始，公司党群工作部副部长陈菀娟领学了《苏垦农发“青蓝工程”实施方案》，阐释了“青蓝工程”对公司人才队伍建设和青年人才培育的重要意义及方案相关要求。随后，在所有参会人员的见证下，5对“青蓝”代表签订了“青蓝工程”协议书，并在司旗上庄重签名承诺。人力资源部副总经理孙玉伟、业务主管宋婕分别作为“蓝”方代表和“青”方代表作了表态发言，孙玉伟表示作为“师傅”既是一份荣誉，也是一份责任和压力，将做好工作上的“引路者”、当好生活中的“解惑人”、成为相互学习的“好战友”；宋婕表示将珍惜“青蓝工程”学习机会，虚心向师傅求教，在政治上、业务上、作风上对标看齐，不断提升自身政治素养和专业能力。王进强最后作总结讲话，他指出，“青蓝工程”是一个传承工程，从形式上看是师傅带徒弟，从实际效果上看，是师徒双方互相学习、共同提高的过程。他强调，人才培育不是一蹴而就的事情，而是驰而不息的工程，作为“青”方师傅，要牢记苏垦农发肩负着“粮食安全的国家队、现代农业的示范区、

2022-08-24
胡兆辉到苏州苏垦考察调研

8月20日，集团公司党委副书记、总经理，苏垦农发股份公司董事长胡兆辉到苏州苏垦调研指导工作。胡兆辉一行先后深入苏州苏垦太仓虹桥生产基地和昆山陆家园区生产基地，现场考察田间水稻长势和基地烘干、仓储、农业机械等生产服务设施设备情况。调研座谈会上，在认真听取苏州苏垦经营班子汇报后，胡兆辉对苏州苏垦成立以来的工作表示肯定，并对公司今后的发展指明了方向：苏州苏垦要坚定不移地执行全产业链一体化经营战略，着眼长远发展，做“精”产业，在苏州现代农业发展中发挥示范引领作用。要抓实土地拓展质量，通过建设高标准农田，强管理提产能；要调优种植结构，围绕市场选优水稻品种，改进种植技术，提升口感品质；要在加工销售上做精品，以高档产品提升品牌价值。胡兆辉要求，苏州苏垦要切实加强领导班子建设，稳定员工队伍，扎实提升经营管理水平，不断推进企业高质量发展。调研过程中，胡兆辉还亲切慰问了基地一线的管理人员，详细询问了他们的生产生活情况，对他们远赴苏州拓疆创业、无私奉献的精神予以充分肯定。苏州农发党委书记、董事长，苏州苏垦董事长俞颂家等陪同调研。

2022-08-23
苏垦农发总部第一党支部与中信银行南京分行营业部党支部联合开展主题党日活动

8月12日，苏垦农发总部第一党支部与中信银行南京分行营业部党支部在苏垦大厦1208会议室，联合开展主题为“加强党建引领，促党建与业务深度融合”的党日活动，两支部全体党员参加活动。活动上，中信银行南京分行营业部党支部书记张磊领学了《中共中央国务院关于做好2022年全面推进乡村振兴重点工作的意见》，中信期货有限公司王聪颖、孙剑两位老师分别作了《全球农产品市场展望与分析》、《期货服务实体——走进苏垦农发》的主题讲座，集中观看了纪录片《大国粮仓》之“中国饭碗”。自今年2月结对共建以来，双方支部坚持“党建带共建、共建促党建”的原则，开展了有益互动，形成了良好机制，建立了常态化交流平台，取得了初步成效。活动最后，苏垦农发总部第一党支部书记刘刚对今后共建共融工作提出建议：一要坚持阵地联建，共用服务平台；二要坚持支部联动，共铸党建品牌；三要坚持党员联学，共谋创新发展，立足金融发展和粮食生产等职责岗位，携手同心、共谋发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

2022-08-16
苏垦农发党委理论学习中心组召开学习会

8月11日，苏垦农发党委理论学习中心组召开学习会，苏垦农发党委书记王立新主持会议并讲话。学习会上，王立新领学了习近平总书记在省部级主要领导干部“学习习近平总书记重要讲话精神，迎接党的二十大”专题研讨班上的重要讲话精神、习近平总书记在中央统战工作会议上的重要讲话精神、习近平总书记在新疆考察时的重要讲话精神。公司党委副书记、总裁朱亚东领学了中央宣传部、中央组织部关于认真组织学习《习近平谈治国理政》第四卷的通知精神和省委办公厅《关于推动党史学习教育常态化长效化的实施意见》。公司党委委员、副总裁宗兆勤领学了省委农村工作领导小组关于印发我省《学习贯彻习近平总书记关于“三农”工作的重要论述工作方案》的通知精神。公司党委副书记王进强领学了《百年大党面对面》第七章“万山磅礴必有主峰——为什么说‘两个确立’具有决定性意义？”。与会人员观看了中央纪委国家监委公开课《“两个确立”具有决定性意义》。部分党委理论学习中心组成员结合学习感悟、思想认识和工作实际，作了交流发言。王立新指出，习近平总书记在这次省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话，是一篇马克思主义的纲领性文件，具有很强的政治性、理论性、指导性，是我

2022-08-12
大华种业入选国家农作物种业阵型企业！

为贯彻党中央、国务院种业振兴决策部署，深入实施种业企业扶优行动，近日农业农村部办公厅印发《关于扶持国家种业阵型企业发展的通知》，根据企业规模、创新能力和发展潜力等关键指标，从全国3万余家种业企业中遴选了69家农作物、86家畜禽、121家水产种业企业机构，集中力量构建“破难题、补短板、强优势”国家种业企业阵型，加快打造种业振兴骨干力量。江苏省大华种业集团有限公司入选“国家农作物种业阵型企业·强优势阵型（小麦）”。扶持国家种业阵型企业发展是农业农村部为贯彻党中央、国务院种业振兴决策部署，落实全国种业企业扶优工作推进会精神，深入实施种业企业扶优行动，支持重点优势企业做强做优做大的重要举措，旨在加快构建“破难题、补短板、强优势”企业阵型。通知要求，要把种业企业扶优工作摆上重要位置，把阵型企业作为企业扶优的重点对象，把推进“三对接”（科研单位与阵型企业对接、金融机构与阵型企业对接、种业基地与阵型企业对接）作为企业扶优的重要平台，把创设扶持政策作为企业扶优的重要手段，把净化发展环境作为企业扶优的重要保障，把构建亲清政商关系作为企业扶优工作的重要要求。近年来，江苏省大华种业集团有限公司聚焦核心主业，

2022-08-10
苏州市农技推广队伍赴苏垦农发南通、临海分公司观摩考察

8月4日至5日，应苏州苏垦公司邀请，苏州市农业技术推广中心主任吴正贵及辖市、区农技推广中心（作栽站）、技术指导站等领导一行20余人赴苏垦农发南通分公司、临海分公司观摩考察。在苏垦农发南通分公司，分公司总经理严忠带领考察组先后观摩了1大队和6大队的田间作物和粮食烘干线，向考察组详细介绍了在田水稻的种植、管理及病虫草害防治等情况。吴正贵主任及随行人员对南通分公司的种植技术表示了肯定，并现场进行了交流学习。在苏垦农发临海分公司，苏垦农发副总裁陈培红亲临现场，向考察组详细介绍了苏垦农发全产业链一体化发展模式及“五统一”的种植管理方式等情况。临海农场公司党委书记黄礼庆带领考察组参观了临海分公司1大队和10大队的田间现场，在田间地头向考察组介绍了水稻种植和田间管理情况。通过考察交流，考察组一行对苏垦农发先进的水稻种植技术和管理水平有了直观的了解和认识，给予了充分肯定，并对苏州苏垦扎根苏州、推动苏州现代农业发展寄予了厚望。吴正贵主任表示，将联合辖市、区农技推广中心（作栽站）、技术指导站对苏垦农发及苏州苏垦先进的种植技术进行宣传推广，全力协助苏州苏垦在苏州进行规模化、现代化、标准化的种植业拓展，助推苏

2022-08-10
苏垦农发召开2022年大麦和油菜生产技术总结会

为总结2022年油菜和大麦生产经验，分析问题查找差距，形成成熟可推广的高效栽培技术模式，明确今年秋播技术思路和重点工作。8月8日上午，苏垦农发在临海分公司召开2022年油菜和大麦生产技术总结会。苏垦农发总裁助理、种植业管理中心总经理徐启来出席会议并讲话。会上，黄海、滨淮、淮海、临海、新洋、新曹、弶港、南通、江心沙分公司、苏州苏垦对2022年夏粮油菜、大麦品种布局、成本效益、产量结构分析、基本苗、肥料运筹、农机改造等方面进行交流汇报，分析存在的问题并提出改进措施，筹划今年秋播主要技术措施。苏垦农发种植业管理中心从农发公司层面对麦油作物生产作总结交流。徐启来对各分公司2022年麦油产量创新高优异成绩表示肯定，分析了当前国内外油菜、大麦市场形势的变化及公司产业结构调整对大麦、油菜产业发展的影响，对麦油生产中存在的问题提出了改进方向。希望通过会议交流，进一步挖掘麦油作物的产量空间，为国家粮食安全贡献农发力量。他强调：要按照国家、公司粮食安全等宏观战略部署，落实好秋播品种布局，坚持以粮食安全为首位，规避气候自然影响的风险，做好农机保障措施，算好“产量、安全、效益”三笔账；要严格落实大麦抗逆栽培措

2022-08-10
苏垦农发公司开展夏季“四送”慰问活动

8月2日至4日，苏垦农发公司党委副书记、工会主席王进强一行，先后来到江心沙、南通、新曹等8家分公司及所属拓展基地，开展夏季“四送”慰问活动。所到一处，王进强都详细了解了职工的生产生活情况，向高温下辛勤工作的一线职工表示衷心感谢和亲切慰问，并送上慰问金和防暑降温用品。同时，将安全生产、职业病防治教育手册等资料发放给职工，向他们普及了安全生产和职业病防治等知识。随后，王进强一行来到田间地头查看了农作物长势，详细询问了近来气候、水肥、病虫害等情况，鼓励大家要保持良好势头，化解不利因素，为秋熟超产和下半年的工作打下坚实的基础。在分公司拓展基地职工居住的活动板房里，王进强详细询问了职工的工作和生活方面等情况，叮嘱大家一定要注意防暑，合理调整作息时间，还要求各单位要落实好高温季节各项劳动保护政策和措施，积极做好防暑降温后勤保障和夏季安全生产工作，切实维护职工的健康利益。自七月以来，苏垦农发各分、子公司工会广泛开展形式多样的夏季“四送”慰问活动，做好职工“娘家人”，奋力为公司高质量发展保驾护航。此次夏季“四送”慰问活动，深刻体现了苏垦农发公司切实践行群众路线，一切为了职工群众的宗旨，充分激发了广大一

2022-08-06
苏垦农发召开2022年经济工作会议

7月20日，苏垦农发股份公司召开2022年经济工作会议，集团公司总经理、苏垦农发股份公司董事长胡兆辉主持会议并讲话，集团公司副总经理、苏垦农发股份公司党委书记王立新出席会议并讲话，苏垦农发股份公司总裁朱亚东作工作报告并宣读表彰决定。胡兆辉指出，今年上半年，外部形势复杂严峻、挑战压力前所未有、不确定性持续加剧，农发公司坚决贯彻集团公司党委、董事会部署，全体干部职工牢记“国之大者”，提高政治站位、勇于担当作为，发扬过硬作风、发挥核心优势，齐心协力、攻坚克难，奋力夺取了“三夏”工作决定性胜利，高效完成10万亩玉米大豆带状复合种植播种任务，全力推进江苏省种业集团等重点项目，公司经济效益稳步增长，各项工作实现超预期的成效。胡兆辉强调，要紧扣强核战略发展目标，以最大的力度找准差距不足，以最快的速度补齐发展短板。要及时总结经验、完善工作举措、做足各项准备，有力应对疫情、国际地缘政治冲突、自然灾害等对公司生产经营造成的不利影响。胡兆辉要求，面对随时袭来的更大困难和挑战，要时刻待命、闻令而动，突出抓好“销售、管理、执行、协同、风控”五方面重点工作，团结一致、形成合力，迎难而上、克难而胜，全力夺取全年工作

2022-07-23
苏垦农发举办涉粮领域法规法纪宣传教育培训

为将涉粮巡视整改措施落到实处，进一步提升公司总部及下属各单位合规经营水平，增强干部职工遵纪守法意识，7月15日下午，苏垦农发组织开展涉粮领域法规法纪宣传教育培训，公司副总裁宗兆勤主持会议并讲话，公司副总裁、董事会秘书张恒参加培训会。此次培训分为两场，公司证券法务部邀请江苏新高的律师事务所合伙人、江苏省律师协会刑事法律业务委员会副主任陈佳律师和江苏新高的律师事务所一级合伙人、高级律师杨从兴律师作专题培训，两位律师围绕“国企干部廉洁从业”和“涉粮企业合规经营”作讲解，详细介绍了国有企业干部可能涉及到的刑事犯罪、涉粮企业合规经营的背景和要点等方面的情况，并指导相关子公司贯彻落实粮食经营合规的具体措施。宗兆勤在讲话中指出，民为国基，谷为民命。粮食安则天下安。粮食购销领域是牢牢掌握粮食安全主动权的关键环节。苏垦农发作为省内大型国有农业企业，在规范经营、保障粮食安全方面，要重点做好以下工作：一要切实形成知法用法和守法诚信经营的良好局面，确保粮食收购、加工、销售、存储等环节规范合法；二要进一步提高政治站位、增强责任担当，结合苏垦农发对接集团党委涉粮问题专项巡视整改方案的工作清单，加强整改落实，推动整

2022-07-19
凝聚“红旗”党支部力量，助力星级支部创建——苏垦农发召开2022年第二季度争创“红旗党支部”评选会

7月14日，苏垦农发争创“红旗党支部”第二季度评选会在苏垦大厦1208会议室召开。公司党委书记王立新出席并讲话，公司党委副书记王进强主持会议。会议指出，上半年公司各党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚决贯彻落实集团公司、农发公司全面从严治党工作会议精神，围绕公司年度目标任务和党建工作要点，扎实有序推进各项工作，充分发挥党建引领作用，助推公司高质量发展。王立新指出，各党支部要以争创“红旗党支部”为抓手，把党建工作进一步做深做细做实。他强调：要强化政治建设，严格落实党建责任。严格落实“第一议题”制度，持续巩固党史学习教育成果，不折不扣落实支部书记抓党建工作责任清单，依据支部年度工作计划，抓好统筹，细化部署。要加强支部建设，持续提升党建质量。持续推进“红旗党支部”建设提质增效和质量过硬，进一步落实好“三会一课”、主题党日等制度，认真抓好党支部党建品牌培树工作，要将“学习强国”平台作为强化理论武装的主阵地，使学习内容入眼、入脑、入心。要聚焦中心大局，推动党建业务深融合。以“围绕中心、服务大局”的定位，把党建工作贯穿到业务工作的全过程，重点推进省委涉粮问题专项巡视、集团巡察整改

2022-07-18

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